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公司簡介

以質(zhì)量為生命的企業(yè)精神，以為客戶創(chuàng)造價(jià)值為目標(biāo)

武漢江車制冷設(shè)備有限責(zé)任公司

武漢江車制冷設(shè)備有限責(zé)任公司是由原中國南車集團(tuán)武漢江岸車輛廠制冷公司經(jīng)過改制、股份制改造后新成立的獨(dú)立法人。我公司是國內(nèi)較早專業(yè)生產(chǎn)制冷壓力容器的廠家之一，具有先進(jìn)完備的壓力容器生產(chǎn)及無損檢測設(shè)備，自主擁有D1、D2級(jí)壓力容器設(shè)計(jì)與制造資質(zhì)。

公司秉承以質(zhì)量為生命的企業(yè)精神，以為客戶創(chuàng)造價(jià)值為目標(biāo)，依托雄厚的技術(shù)實(shí)力、先進(jìn)的制造工藝和完善的質(zhì)量監(jiān)管體系，根據(jù)用戶實(shí)際工況為您量身制作。本公司選用高質(zhì)原材料為您提供技術(shù)完美的高質(zhì)產(chǎn)品

企業(yè)文化

以質(zhì)量為生命的企業(yè)精神，以為客戶創(chuàng)造價(jià)值為目標(biāo)

道/將/法

道---理論，思維。江車制冷推崇的是“開拓與進(jìn)取心”
將---領(lǐng)導(dǎo)。經(jīng)理執(zhí)行力的強(qiáng)弱，是企業(yè)成功的關(guān)健。
法---制度、規(guī)定。制度是告訴員工解決問題的方法。公司在經(jīng)營管理中制定了一些操作制度和規(guī)定，用來規(guī)范日常工作操作。
員工必須胸懷大志，勇于開拓，不言敗，不斷進(jìn)取。

工作三原則

1.創(chuàng)造性一心做好自己崗位上的工作，不要只著重發(fā)掘別人崗位上的不足。
2.開拓性還可以再改進(jìn)嗎?在不斷地否定自我的同時(shí)提高自我。
3.進(jìn)取性不要滿足于現(xiàn)狀，因?yàn)槟汶S時(shí)都會(huì)被他人超越而成為落后者。

管理理念

客戶和技術(shù)來引導(dǎo)生產(chǎn)
質(zhì)量和服務(wù)來保障產(chǎn)品
吸引、留住、激發(fā)人才是企業(yè)的根本
創(chuàng)新、不斷完善、新思維決定企業(yè)的未來
操作方法簡單化
制度政策標(biāo)準(zhǔn)化
人員、管理專業(yè)化
管理導(dǎo)師：孫子、松下幸之助、沃倫.巴菲特

管理原則

1.確定目標(biāo) 萬事之先先立目標(biāo)
2.持續(xù)跟蹤持之以恒永不放棄
3.經(jīng)理負(fù)責(zé) 經(jīng)理掛帥賦予權(quán)責(zé)
4.依法制企制度為導(dǎo) 人人遵守
5.以人為本人盡其才不拘一格
6.實(shí)事求是客觀公正實(shí)事為據(jù)

榮譽(yù)資質(zhì)

以質(zhì)量為生命的企業(yè)精神，以為客戶創(chuàng)造價(jià)值為目標(biāo)